NEXT　STAGE

Group Profire

組織の活動のその先へ。

2018年頃からアメリカ発でセールスインテリジェンス概念を使った成長モデルが爆発的な成長が期待できるとして機能しました。セールスインテリジェンスによって世界の成長率が大きく変わろうとしています。
世界に遅れること半年後、当社は日本ではじめてセールスインテリジェンスに特化した専門組織を設立しました。
SALES-INTELLIGENCE GROUPは、複雑化・多様化する社会課題に対して、次の課題を予見し、気づき、解決策を見い出し、提案する。

そして、社会が必要とするサービスを提供し、これからもグループ一体となって、社会から新たな発想や行動を期待され、必要とされる企業グループであり続けるための個人が躍動できる環境を日々進化させます。

優秀な人材が横断的な活躍ができるフィールドを創り、企業と対等で適正な対価を受ける環境を提供することこそが日本を救い、AI時代の世界を照らす。

Career Experience

一人ひとりが働き方を選択し、多様なキャリアを形成し、高い成果を出す。
そして、何歳でも、いつからでも豊かな人生を送るためのチャレンジできる制度をご紹介します。

 

Work Style

Work Style


時間や場所などの既成概念にとらわれず、結果を出すための最適な方法を追求し、生産性効率性良くエネルギッシュでイキイキと働くことを目的とした “スーパーワーク制度” や “リモートワーク制度”、働く場所を選択することができる “Unbound life制度” などがあります。

Career


グループの中で様々な知識や経験・キャリアを活かし多様なキャリア形成･人生設計をサポートする “ネクストキャリア支援制度” はグループシナジーを活かし、一人ひとりのキャリアビジョンを実現するための多様な制度やグループ内で独立できる “職域JUMPアップ制度” など、直進的に挑戦する機会があります。

Program


「Equivalent：対等」「Creativity：創造性」「Achievements：プロとして評価されるべき事実・達成」という3つの方針のもとに、評価報酬制度を設計しています。グループメンバーの「個の価値」を評価し、4か月に1回現状値査定を実施しています。

Well-being


グループメンバーが、生き生きとした生活と･活動目標を日々更新して・一日でも長くビジネスの最前線で活躍することができるように、ステージにあわせて幅広いサポートをご用意しています。




NEXT　STAGE

SALES-INTELLIGENCE GROUP


１社への忠誠を続ける？縛られた環境を解き放つとき自身の成長と未来に乱舞する
複数社で躍動

文字の量・大きさによってレイアウトが崩れる場合がございます

Step to take




営業で名を馳せた強力なライバルと競争か、共創か

募集職種
positions
新規プロジェクト毎週スタートしています。

営業総合職

■仕事内容日本でもBEST３に入ような競争優位性がある商品・サービスを企画し、競争優位性を高めてからお客様に営業活動を開始します。

■応募条件類まれな営業成績をお持ちの方特定の業界や会社で営業成績１位を経験した仲間と切磋琢磨し、営業が待つ力の凄さと感動を人材が不足している企業に届けたい方

■勤務時間不問

■福利厚生
当社と契約している、日本でも指折りの数億円プレーヤーからの税務環境を整えるアドバイスが受けられます。
その他、日本のトップクラスの人材からのサービス提供が優先的受けられます。
■給与
世界最高峰の報酬条件（売上に対する給与分配率）を提示致します。
他社の雇用契約書兼報酬査定表をお持ちください
粗利報酬制：入社時点で飛躍性にて役職を判断しますが、支給額に天井はありません契約した企業からの売上が続く限り、最大5年間報酬が受け取れます。
※ダイバーシティを100%実現していますので、性別、年齢、人種、年齢、信条など昇進の条件には一切入りません管理部署、自身の売上のみ完全実力主義で判断致します。
Consultant

■仕事内容
業界の中でも類まれな実績を誇る人材であるあなた達が、成長著しい企業や今後伸びしろの有る企業に対して利益を生み出す為のコンサルを行います。

■応募条件類
まれな営業成績をお持ちの方特定の業界や会社で営業成績１位を経験した仲間と切磋琢磨し、営業が待つ力の凄さと感動を人材が不足している企業に届けたい方

■勤務時間不問

■福利厚生
当社と契約している、日本でも指折りの数億円プレーヤーからの税務環境を整えるアドバイスが受けられます。
その他、日本のトップクラスの人材からのサービス提供が優先的受けられます。■給与世界最高峰の報酬条件（売上に対する給与分配率）を提示致します。
他社の雇用契約書兼報酬査定表をお持ちください
粗利報酬制：入社時点で飛躍性にて役職を判断しますが、支給額に天井はありません契約した企業からの売上が続く限り、最大5年間報酬が受け取れます。
※ダイバーシティを100%実現していますので、性別、年齢、人種、年齢、信条など昇進の条件には一切入りません管理部署、自身の売上のみ完全実力主義で判断致します。
人材採用・チーム統括

類まれな営業成績を残せる人材の獲得、優績者のヘッドハント

■応募条件営業職の人材を500名以上の採用経験（表彰歴があれば尚可能）又は大手人材関連会社営業部長職以上の経験又は、上場企業人事部長職以上の経験

■勤務時間不問

■福利厚生当社とプロ契約している日本で指折りの数億円プレーヤーからの税制優遇のアドバイスが受けれます。
その他、日本のトップクラスの人材からのサービス提供が優先的受けられます。
■給与
世界最高峰の報酬条件（売上に対する給与分配率）を提示致します。他社の雇用契約書兼報酬査定表をお持ちください
粗利報酬制：入社時点で飛躍性にて役職を判断しますが、支給額に天井はありません人材採用者の報酬が続く限り最大5年間報酬が受け取れます。
※ダイバーシティを100%実現していますので、性別、年齢、人種、年齢、信条など昇進の条件には一切入りません管理部署、自身の売上のみ完全実力主義で判断致します。

管理部

仕事内容提携先企業や地方公共団体、教育機関などを通じてプロ営業としての営業を中心とした社会的課題の解決を行います。

■応募条件類まれな営業成績又は上場企業取締役３年以上の就業経験

■勤務時間不問

■福利厚生
当社とプロ契約している日本で指折りの数億円プレーヤーからの税制優遇のアドバイスが受けれます。その他、日本のトップクラスの人材からのサービス提供が優先的受けられます。
■給与
世界最高峰の報酬条件（売上に対する給与分配率）を提示致します。
他社の雇用契約書兼報酬査定表をお持ちください粗利報酬制：入社時点で飛躍性にて役職を判断しますが、支給額に天井はありません契約した企業からの売上が続く限り、最大5年間報酬が受け取れます。
※ダイバーシティを100%実現していますので、性別、年齢、人種、年齢、信条などは昇進の条件には一切入りません管理部署、自身の売上と粗利のみの完全実力主義で判断致します。

■活躍中の先輩
人材紹介会社日本最大手 元事業統括部長　
複数の業界において営業責任者を勤めた新規営業開拓最前線で活躍した方々




Next-generation 社内起業制度

■社内ベンチャーの考え方
現在、多くの企業で社内ベンチャーを通して、優秀な人材の囲い込みに必死な企業が増えていますが、実際の内容は企業が100%の株式取得率が大多数であり、ベンチャーを活用した個人の決定権がほぼない状態での活動ではせっかくの能力があったとしても成長は限定的と言わざるえません。無論体裁を整えているだけで社内ベンチャーとしての制度を活かしきれていません。ただ、当社の場合は事実上、AI時代を見据えた時に未来志向の社内ベンチャーが必要と考え、能力の高い人材は速やかに外部にてチャレンジできる制度を整えています。加えて、成長性とシナジーの両立をするべく、数十％の株式を社内ベンチャー企画者（社長）に保持させています。よって、スピード感あるグループカンパニーが誕生することになります。当社だけでなく日本中に権限移譲をさせたグループ企業が広まることは、日本がAI時代に世界で台頭するうえで必要不可欠と考えています。

■社内ベンチャー資格要件当社グループ内での類まれな成果や実績を挙げ、社会の好循環に必要不可欠な逸材と判断されること（所属期間は関係ありません）特定の業界や会社で営業成績１位を経験した仲間と切磋琢磨し、営業が待つ力の凄さと感動をいち早く企業に届けたい方当社のシナジーを思う存分発揮し、自ら経営者となることで、社会の好循環のスピードをさらに早めたい方

株式分配率平均30%
新アメーバ裁量
セールスインテリジェンス
GROUPシナジー
表示したいテキスト

Which one to compete with?
忖度か、成長か

創造的なビジネス構築を経験した各業界の営業猛者がぞくぞく参戦

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時間や忖度に頼らない個人の成長を・未来へ向けた活動を私たちは応援してます。先輩へ続け
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若者たちよ、プロとして挑戦だ。セールスインテリジェンスイメージ動画