年収3千万円の優秀者が売上UPをワンストップで実動支援

英・米の有名大学卒業者や上場企業幹部経験者も多数在籍

新規事業開発・採用面接・営業・管理職すべて粗利報酬で活躍します。
顧客増90%
継続率95%
開拓率98%

セールスは科学で進化する

セールスは外部委託することで、成功が増え、新しい顧客開拓や成長優位性に繋がることを科学的に解明


セールスインテリジェンス
営業優秀者と初心者との能力を科学分析に基づき分析した結果を基に実動することで、表面化していない需要を喚起する営業手法です

※セールスインテリジェンスは科学技術と優秀戦略教師を用いて、営業分野の問題を解決する方法の手段。営業活動を円滑に行う為のデータ分析と分析に伴った的確優秀人材を連動させる一連の創造的ソリューションを指す。営業・マーケティング・その他の需要喚起手段を高いレベルで連携させることは、潜在顧客発掘に必要な情報を分析・識別・提示・更新し応用するのに用いる。主にインターネットや公開情報・非公開情報から顧客行動を分析し、購買意識の高いターゲットへ的確にアプローチすることで潜在利益の最適創造性につながる可能性がある。


データサイエンス・情報科学について
統計学、最適情報、情報工学など、複数の領域の社会課題を解決する可能性がある有意義なデータを引き出し活用するための研究分野です。 

※データサイエンスは、歴史的にはアメリカなど実践的な取り組みがスタートし、社会的なニーズが高まった結果として、日本では2017年関西から学術研究および教育における高等教育機関でスタートした分野で、少子高齢化・日本人口大幅減少の声が高まっている日本にとって数少ない成長豊かな分野であり、世界でも最も注目されている一つのアカデミック分野です。
 今後は高等教育もしくは中等教育・初等教育など低年齢からの学びを通して、広く浸透することで、社会的課題の速やかな解決に繋がることが期待されています。

ジョイントサービス
for service

①凍結案件を事業の柱に導く営業開発力
- 優秀営業治験によりブルーオーシャンへ導く -

①過去から未来の状態を分析
②全体の成長性を仮説
③現状と仮説の差異を検証
④新たな戦略の仮設
⑤戦略と必要生産能力との差異を検証
⑥飛躍性企業の体力値を測定
⑦ブルーオーシャン市場作成
⑧優位性での営業推進
⑨ブランディング戦略展開
⑩未来分析と市場価値の拡大戦略

セールスインテリジェンスとは、AI時代に必要な優秀教師を創造する未来創造戦略を理解している当社関係者が、営業を行うことで当社と提携した企業の赤字リスクを軽減し、市場競争優位への影響が拡大致します。

2035年には、AIシステム販売企業が、どのレベルでの情報教師レベルであるか自ら公開するようになると分析しています。

②成長飛躍性を確信に変える実務行動 
- 約50万社へピンポイントで質の高い商談が可能 -

新規営業の全行程
①2023年版 セールスインテリジェンス プログラム査定
②成約率、売上高、利益率が高くなる(3H)企業を選択
③アポ取得、新規開拓、重役商談など分析を基に当社が営業を代行
④3H企業のキーマンとの商談に始まり、条件交渉を当社が代行
⑤取引の可能性がある金額を取引先から提示
⑥契約可能領域の選定と条件交渉を当社が行い妥結案を策定
⑦商談(契約)成立

取引スタート後、オプションにて下記の工程を行います。

成果を検証
売上継続と売上向上の可能性が高い企業をランク付け
・Assemble ・Incorporate ・Rearrange

③当社ネットワークで産官学と連携 
- 1回のアプローチから創造的な商談を積み重ねる -

新規事業立ち上げ当初の難しい状態から抜け出せる確率を増すには、複数の優位性ある戦略を構築する必要不可欠です。ただ、自社単体では情報が限られている為、多くの大企業は外部のコンサル会社を使っていますが、ここ日本でも最先端の情報を行うことで従来のコンサルから一歩進んだコンサルが出てきており、当初の営業コンサルや営業実務提供に加え、必要な場合には外部から人や企業を招集し、高い情報レベルを収集することが最重要項目に変化しつつあります。


①提携意図、意図に沿った企業選定
②提携希望先企業と面談
③提携先企業との意思確認
④提携先企業との条件交渉
⑤金融機関など紹介
⑥提携先企業との合弁事業営業責任者として最終条件確定
⑧取引開始
⑨営業開始

④セキュリティクリアランスの重要性
- 当社は営業・マーケティング情報は機微扱い ‐

営業機密情報を扱うスタッフは段階毎に教育を徹底しています。

活動にあたり、3つのお約束します。


1.御社の企業名を当社ホームぺジで公開や資料明記に至るまで一切を致しません
近年、営業代行会社やコンサル会社が、企業イメージや戦略上不利になるような行為を営業が詳しくない事務方の承認を取って行っていることが問題となっています。
その一つが、営業代行企業が過去の取引企業名をHPや会社概要など公開されている場で実名公表している点です。営業ノウハウの乏しい営業代行企業は過去の少ない取引先との情報を多くの企業に流布することで、信用を得ようと必死です。実名公表も自社の評価を得る為の自慰行為の一種です。ただ、知らないところで公開されてしまった企業は重要情報が垂れ流しの状態と言わざるえません。
AIなど情報共有が発達した現代において、営業戦略のレベルがどの程度か推察できる又はその可能性があるリスクとなる大変危険な情報取り扱いレベルであり、そのような単純なレベルでの情報漏洩は当社は行いません


2.御社機密情報を要求して営業致しません
営業する上で必要な情報と全く無関係な情報を営業を、得意としない企業に織り交ぜながら要求し、自社のその他の営業で利用している企業が増えています。大企業も例外ではありません。当社は機密情報となる恐れのある情報は必要とせず営業が可能です。


3.情報の再利用の禁止
お客様から得られた情報をデータベース化し、他の事業に利用している企業が増加しています。大企業や一部上場企業の中にも含まれている可能性があります。当社はお客様必要最低限の情報とし、お客様から得られた情報はデータベース化するような再利用を禁止しています。


4.当社の働くスタッフにも厳しい基準
当社の全てのスタッフは、個人のバックグランド調査や入念な書類審査を行っています。過去の犯罪歴、財務状況、友人や家族の接触関係、国籍や出身地、選挙活動、社交活動、薬物乱用など、様々な要因を調査しており、事前に高いレベルでの情報の取り扱いに同意した者のみ採用しています。加えて、高いレベルの交渉資格を持ちえた人材が面接などを行うことで、ポリグランスなどの最終テストを行う場合もあります。一員として参画する営業員は、入社後すぐに機密情報の取り扱いの重要性についてのインプットとアウトプットの時間を2時間以上設けております。レベルに応じた情報のみ提供することで、外部に情報が流出しないように、国内ではもっとも高いレベルの個人規約を設けています。

年収3千万円超えハイクラス人材とは

日本は世界に誇るプロ優秀者が集まる環境
優秀人材と協働することで成功率UP

当社は従来の営業代行とは一線を画したサービスを行っています。
日本全国約900万人の中で、1%の優秀者を厳選!!
例えば、こんな方々
・国内大手企業役員経験者は多数在籍
・時価総額日本1位総合商社に入社し、新人賞を獲得以後何十年も営業成績同期NO.1
・2022年度日系が選ぶ、ブランドランキング第1位生みの親

あなたの企業で躍動すれば、年間億円単位の価値創造が期待できる逸材揃い

Oxford・HSCI・東大・京大・
などのIQ140以上の頭脳明晰者も多数

※すべてのスタッフは期間を定めて、契約を行っているセールスインテリジェンスグループの一員です。


営業・コンサルティング事業

日本企業はここ30年間成長著しい諸外国に比べ低成長に終わりました。
2023年現在でアメリカのTOP数社のみで、日本の上場企業約50%の時価総額同じといった世界的に見ても、非常に成長が期待できない市場の1つになってしまいました。日本の企業はここ十年を見ても新規事業に寛容ではなく、よって世界的な評価に繋がっていません。世界的な評価を取り戻すべくビジネスを新しく生み出す為の、新規事業へのアタック数を増やし、新規事業の黒字化へ導く為のアイデア出しは勿論のこと、アイデアだけではなく実際の活動を通じて、営業利益の向上に向け成功数を増やす為に必要な、経営層と事業企画・事業推進・行動戦略など外部だからこそできる効果的な活動を行います。                      

次世代育成・産学官連携事業

産学官連携の事業は1990年代後半から今日に至るまで、さまざまな取り組みが展開されてきましたが、大学の技術など大学知財を活用した多くの事業は、複数の営業ノウハウを持ちえた、横断的に取り組みができる組織が介在しておらず、短命なビジネスが大半でした。そこでわたしたちは、地域において持続的に産学官による自律的かつ継続的な価値創出を可能にするために、営業優秀システムを創造的に発展させたセールスインテリジェンスシステムを開発し、効率的な体制構築や産学官連携による営業自立システムの具体化することに着目しました。従来の雇用システムから脱却することは、企業の柔軟性につながることから、ますますの需要拡大が期待されているところです。


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